现在很多的人在做事情的时候是没有工作效率的，没有效率的人做起事情来总是会事倍功半，那么我们应该怎么样提高自己的工作效率呢，一起随小编来看一下吧。
可能，提到工作效率是一个让你头疼的话题。
时常想过改变自己的工作方式，但做起来却是很难，没有大的决心一下子做不到。
其实，提升工作效率不难，难就你不知道提升效率的方法，光凭想改变的心，是远远不够的。
今天，我分享4个至关重要的策略给你，你照着做，提升工作效率很简单。
第一：有一个像突破自我的心
首先，你得明白
为什么要提升工作效率
很简单，在工作上作出成绩，让别人认可自己，同时赚更多的钱。
当你明白了这个道理之后，你再去执行提升工作效率的方法，效果会好的多，而且你能长时间的坚持下去。
举个例子：
比如你是一个厨师，手艺也还行了，就算自己不怎么用心专研，每天凭现有的手艺，也能有稳定的收入。
稳定的背后，就是混日子。
在这种情况下，你绝对是不会想到去提升工作效率的。
为什么？
因为你在厨师行业干了一段时间，已经有一定手艺了，短时间内可以稳定的呆在这个岗位上。只要不出错，那么这份工作就很稳定。
当一个人在很安逸的状态下，极少数人会想到在突破自己的。
从另外一个角度说，你根本没有想提升自己的工作效率，那还何来提升工作效率一说呢。
提升工作效率，永远适合想突破自我的人
没有走出这一步，再好的方法对你也是没效。
第二：首做影响大局的重要事
效率、效率，简单的说是做完影响你升职或者赚钱的事情。
在你众多的工作当中，必然会有很多的杂事，同时也存在着让你功成名就的事情。
你首要做的，就是这件让你功成名就的事。
比如你目前决心创业，决心开发一个知识管理软件，经过多方考察，知识管理这块在未来大有市场。
那么，你当下最重要的任务是把软件开发出来，其他一些乱七八糟的杂事，可以不做，或者先记下来，等日后有空在做。
首做改变人生的大事
那么，具体该如何做呢？很简单
每天睡觉前，把下一天的重要工作罗列出来，一般不要超过3件，最多3件。
注意，这里有2个原则
1、属于长远目标中的一部分2、做了这3件事情，即使不做其他事情，今天也OK了
按照这2个原则去，选定重要的事情来做，一个月后你会发现，你的效率提升很快。
第三、做好自己的精力管理
可能你听说过时间管理，但没有听说过精力管理。
这也很正常。
目前，市面上有只要用心去搜索一下时间管理，能找出一大堆的课程，但是很少能找到精力管理的课程。
这也造成了只关注时间管理，而忽视精力管理。
兴哥我自己也学习过很多时间管理的概念和方法，当时听的感觉很兴奋，感觉很有用，但是等到去做了，发现不是那么回事。
除了要养成固定时间做固定的事情外，发现有时候自己就是不想做事。
更简单的说，有点犯懒。
人一懒，就算你在完美的计划也会泡汤。
举个例子：
一天之内，你给自己安排了10件事情，都是有些费脑子的。
当你做第一件事情的时候，肯定是精力充沛，能以10分的精神状态去做事。
随后，做第二件事情的时候，由于第一件事情消耗了不少的精力，你只能以7分的精神状态去工作。
以此类推，让你做到7-8件事情的时候，你的精力分值可能就只有2-3分了，这种情况下，你还怎么能按照你的计划来做事呢？
精力管理
正是你提升工作效率的重中之重。
其实关于精力管理，有很多很多种技巧，我经过时间过，只需掌握一个原则。
重要的事情，放在精力最好的时候做
比如我每天写一篇文章，就是在早上精神状态最好的时候，毕竟写文章很费脑子。
放到晚上去做，可能你就会形成不想写，及时勉强写也是为了抽数应付的心态。
第四：定期回顾工作效率情况
基本上，我会在每种方法上面，都会加入总结回顾的部分。
原因很简单，你不总结回顾，你是不知道实践后，是否有效果。
举个例子：
你每天早上起来了，在精力最好的时间用来看书，一个星期后，就要总结回顾一下，这样做是否有收货。
如果总结下来，好像没啥收货，那么就需要找原因了，是哪里出了问题。
比如，在看书阅读的时候，没有把重要的知识点做笔记，导致时间一长，就忘记了。
通过总结回顾，你马上知道了这个是改进的地方。